Résultats de la campagne Inter-régionale « Satisfaction au travail »

De novembre 2019 à janvier 2020 s'est tenue la campagne inter-régionale eFORAP intitulée "Satisfaction au travail des professionnels des établissements de santé et médico-sociaux". 15 établissements et services adhérants à la SRA Grand Est, avec 923 répondants, ont participé à cette première campagne dans le Grand Est. 

Le questionnaire Saphora-Job utilisé pour cette campagne a été développé en 2004 par le CCECQA et actualisé en 2013 à la suite des travaux d'un groupe de recherche national financés par le ministère du travail, de l'emploi et de la santé et la Haute Autorité de Santé (HAS), Il se compose de 59 items organisés en 9 sections : organisation et contenu du travail - relations entre collègues - développement professionnel - rémunération - encadrement - droit du travail - reconnaissance - direction - opinion générale. Cette mesure s'intègre dans le cadre des démarches de Qualité de vie au Travail (QVT).

Les rapports Structure ont été communiqués en mai 2020, accompagnés du rapport régional Grand Est. Cette campagne donnera également lieu à un rapport inter-régional, dont la diffusion sera proposée fin 2020. En effet, quatre régions y participaient : Grand-Est, Nouvelle-Aquitaine, Pays de Loire et Bourgogne Franche-Comté. 

La QVT, le travail en équipe, ... sont des thématiques à forts enjeux. Grâce à cette mesure individuelle, régionale et inter-régionale, les participants peuvent ainsi se situer, initier ou poursuivre une réflexion interne et apprécier leur évolution lors d'une prochaine campagne.